Kontakt IMPACT GmbH - Niederlassung Frankfurt Christina Liesegang An der Hauptwache 2 60313 Frankfurt am Main Frankfurt@impact-group.de 06929 / 728960
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein führender europäischer Gesundheitsdienstleister, der mit einem starken Netzwerk regionaler Einheiten, innovativen Laborstrukturen und einer klaren Wachstumsstrategie überzeugt. Sie gewinnen neue Einsender*innen in Ihrem Gebiet (Rhein/Main) und betreuen bestehende Arztpraxen im niedergelassenen Bereich zuverlässig und serviceorientiert Als zentrale Ansprechperson zwischen den zuweisenden Ärzt*innen und dem Labor unseres Kunden vertreten Sie das Unternehmen im Außendienst und sorgen für eine optimale Zusammenarbeit Sie bauen stabile, langfristige Beziehungen zu medizinischen Partnern auf und unterstützen diese auch bei der digitalen Anbindung an das Labor Zudem organisieren und begleiten Sie Messeauftritte und vertreten das Unternehmen vor Ort Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium – z.B. als MTA, MFA, PTA – oder eine vergleichbare fachliche Qualifikation Fundierte Erfahrung im Außendienst, bevorzugt im medizinischen Umfeld (Labor, Praxis, Klinik) Überzeugendes Auftreten, Verhandlungssicherheit, Resilienz und eine ausgeprägte Abschlussorientierung Hohe Serviceorientierung sowie Freude am Aufbau und der Pflege langfristiger Kundenbeziehungen Gute kaufmännische Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer zukunftssicheren und innovativen Branche Attraktives Gehaltspaket mit fixem Grundgehalt, erfolgsabhängiger Vergütung & Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung) Gute Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten & Familienservice Strukturierte Einarbeitung sowie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines internationalen Konzerns Zusammenarbeit auf Augenhöhe in einem engagierten Team mit kurzen Entscheidungswegen Gehaltsinformationen Attraktives Grundgehalt, kombiniert mit Umsatzprovision und Zielprämien – ergänzt durch eine außergewöhnlich attraktive, komplett ungedeckelte Provision für jeden neu gewonnenen Kunden.
Ihre Aufgaben Ihr Herz schlägt für die eigenverantwortliche und professionelle Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen definierten Betreuungsbereich; die tariflichen, gesetzlichen und betriebsspezifischen Anforderungen haben Sie dabei immer im Blick In enger Zusammenarbeit mit Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen und Behörden übernehmen Sie das Bescheinigungs- und Meldewesen Ihre Expertise ist gefragt: Sie sind der erste Kontakt für Mitarbeitende in allen abrechnungsrelevanten Fragen sowie zu entgeltlichen Benefits Die Vorbereitung und Bereitstellung abrechnungsrelevanter Unterlagen für Monats- und Jahresabschlüsse und die Erstellung von Auswertungen meistern Sie souverän Damit alles immer auf dem neuesten Stand ist, erfassen und aktualisieren Sie Personalstammdaten und pflegen die digitale Personalakte Sie blicken gern über den Tellerrand und bringen sich in die kontinuierliche Professionalisierung unserer HR-Prozesse und in Projekte mit ein Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung Mehrjährige Erfahrung in der Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen, bevorzugt im Baulohn Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Tarifverträgen sowie im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen sowie mit MS Office, insbesondere Excel Teamfähigkeit sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Ausgeprägte Kundenorientierung sowie Freude an der Kommunikation Hohe Integrität und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten Unser Angebot Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch ein engagiertes HR-Team Raum zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive in einem spannenden Unternehmen Attraktives Vergütungspaket 30 Tage Urlaub (zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – ganz einfach und ohne Anschreiben über unser Online-Formular. #kemna_f { width: 100%; } .main { float: left; } img { float: right; margin-left: 1em; } .clear { clear: both; } KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG Simon Ahrens (Human Resources) +49 4101 7005-75 Eggerstedter Weg 24, 25421 Pinneberg Webseite: www.karriere.kemna.de E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung
Für Vorabinformationen steht Ihnen Frau Müller unter der Telefonnummer +49 231-9882-132 gerne zur Verfügung. #kemna_f { width: 100%; } .main { float: left; } img { float: right; margin-left: 1em; } .clear { clear: both; } Gehrken Straßen- und Tiefbau GmbH & Co. KG (eine Beteiligung der KEMNA-Gruppe) Frau Müller +49 231-9882-132 Pottgießerstraße 21, 44147 Dortmund Webseite: www.gehrken.de • www.karriere.kemna.de E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung
Für Vorabinformationen steht Ihnen Frau Müller unter der Telefonnummer +49 231-9882-132 gerne zur Verfügung. #kemna_f { width: 100%; } .main { float: left; } img { float: right; margin-left: 1em; } .clear { clear: both; } GEHRKEN Straßen- und Tiefbau GmbH & Co. KG (eine Beteiligung der KEMNA-Gruppe) Frau Müller +49 231-9882-132 Pottgießerstraße 21, 44147 Dortmund Webseite: www.karriere.kemna.de • www.gehrken.de E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung
Für Vorabinformationen steht Ihnen Frau Müller unter der Telefonnummer +49 231-9882-132 gerne zur Verfügung. #kemna_f { width: 100%; } .main { float: left; } img { float: right; margin-left: 1em; } .clear { clear: both; } GEHRKEN Straßen- und Tiefbau GmbH & Co. KG (eine Beteiligung der KEMNA-Gruppe) Frau Müller +49 231-9882-132 Pottgießerstraße 21, 44147 Dortmund Webseite: www.gehrken.de • www.karriere.kemna.de E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung
So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrem neuen Job dreht sich alles rund um das Thema Korrosionsschutz Die fachliche Führung unserer Mitarbeiter sowie Einhaltung und Kontrolle der Sicherheitsvorschriften und Normen gehören zu Ihren Aufgaben Bei uns sind Sie nie allein, unser Team steht Ihnen immer mit Rat und Tat zur Seite Sie bewegen sich überwiegend im industriellen Umfeld Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie sind Maler und Lackierer oder verfügen über eine artverwandte Qualifikation und konnten bereits erste Führungserfahrungen sammeln Sie bringen Reisebereitschaft in der Rhein-Main-Region mit Sorgfältiges Arbeiten und Teamfähigkeit spiegelt sich in Ihrem täglichen Handeln wider Sie sind im Besitz des PKW-Führerschein Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrem neuen Job dreht sich alles rund um das Thema Korrosionsschutz Die fachliche Führung unserer Mitarbeiter sowie Einhaltung und Kontrolle der Sicherheitsvorschriften und Normen gehören zu Ihren Aufgaben Bei uns sind Sie nie allein, unser Team steht Ihnen immer mit Rat und Tat zur Seite Sie bewegen sich überwiegend im industriellen Umfeld Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie sind Maler und Lackierer oder verfügen über eine artverwandte Qualifikation und konnten bereits erste Führungserfahrungen sammeln Sie bringen Reisebereitschaft in der Rhein-Main-Region mit Sorgfältiges Arbeiten und Teamfähigkeit spiegelt sich in Ihrem täglichen Handeln wider Sie sind im Besitz des PKW-Führerschein Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Wir blicken auf eine mehr als 100-jährige Firmengeschichte zurück und sind seit Jahrzehnten als eines der führenden Bauunternehmen in Rheinland-Pfalz sowie im Rhein-Main-Neckar Gebiet etabliert. Unsere Expertise liegt vor allem im Infrastrukturbau, insbesondere im Bereich Tief- und Straßenbau sowie im Hoch- und Ingenieurbau.
Weitere Pluspunkte: 20 Tage Urlaubsanspruch im Kalenderjahr, sowie ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung.
Daher suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Frankfurt am Main in unbefristeter Anstellung eine/n Planungskoordinator/in im Schlüsselfertigbau (m/w/d) Deine Aufgaben Eigenverantwortliche Planungskoordination für unsere technisch anspruchsvollen Bauvorhaben in der Region Rhein-Main in und um FrankfurtKoordination der eigenen Planungsabteilung sowie der beteiligten Architekten, Fachingenieure und BehördenÜberprüfung und Abstimmung der Planung bezüglich Qualität, Terminen und Leistungssoll, u.a. unter Anwendung von BIMEinbringen von eigenen Ideen hinsichtlich Planinhalten, Detailvorgaben sowie kostenbewusstem Planen und BauenEnge Zusammenarbeit mit der Projektleitung und unseren Planungspartnern ------ Dein Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Bauingenieur, Architekt oder eine vergleichbare Fachrichtung oder QualifikationFundierte Berufserfahrung im schlüsselfertigen Hochbau und in der Planungssteuerung aller beteiligten FachplanerNachweisbare Erfahrungen in der Koordination anspruchsvoller SchlüsselfertigprojekteFundierte Kenntnisse im Gewerbe-, Industrie- und Wohnungsbau sowie sichere Kenntnisse MS-OfficeHohes Qualitäts- und Kostenbewusstsein und ein überzeugendes KommunikationsgeschickFreude an der Planungskoordination und ein ausgeprägter TeamgeistEngagierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise ------ Dich erwarten Vielseitige und spannende Aufgabenstellungen in einer mitarbeiterfreundlichen UnternehmenskulturEin dynamisches Team in einem hoch innovativen Familienunternehmen, welches Wert auf langfristige Mitarbeiterzufriedenheit und starken Zusammenhalt legtKurze EntscheidungswegeDu kannst früh Verantwortung übernehmen und eigene Ideen verwirklichenIndividuelle Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenEine Mitgliedschaft bei Urban Sports Club (kostenloser Besuch von Fitnessstudios, Schwimmbädern, Badminton- und Kletterhallen u.v.m.)Fahrradleasing über BusinessBike, Corporate Benefits, gemeinsame Ausflüge und Events ------ Hört sich das spannend an?
So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrem neuen Job dreht sich alles rund um das Thema Korrosionsschutz Die fachliche Führung unserer Mitarbeiter sowie Einhaltung und Kontrolle der Sicherheitsvorschriften und Normen gehören zu Ihren Aufgaben Bei uns sind Sie nie allein, unser Team steht Ihnen immer mit Rat und Tat zur Seite Sie bewegen sich überwiegend im industriellen Umfeld Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie sind Maler und Lackierer oder verfügen über eine artverwandte Qualifikation und konnten bereits erste Führungserfahrungen sammeln Sie bringen Reisebereitschaft in der Rhein-Main-Region mit Sorgfältiges Arbeiten und Teamfähigkeit spiegelt sich in Ihrem täglichen Handeln wider Sie sind im Besitz des PKW-Führerschein Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrem neuen Job dreht sich alles rund um das Thema Korrosionsschutz Die fachliche Führung unserer Mitarbeiter sowie Einhaltung und Kontrolle der Sicherheitsvorschriften und Normen gehören zu Ihren Aufgaben Bei uns sind Sie nie allein, unser Team steht Ihnen immer mit Rat und Tat zur Seite Sie bewegen sich überwiegend im industriellen Umfeld Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie sind Maler und Lackierer oder verfügen über eine artverwandte Qualifikation und konnten bereits erste Führungserfahrungen sammeln Sie bringen Reisebereitschaft in der Rhein-Main-Region mit Sorgfältiges Arbeiten und Teamfähigkeit spiegelt sich in Ihrem täglichen Handeln wider Sie sind im Besitz des PKW-Führerschein Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Der GPR Gruppe zugehörig sind die Tochtergesellschaften GPR Medizinisches Versorgungszentrum gemeinnützige GmbH mit mehreren Standorten im Rhein-Main-Gebiet sowie die GPR Service GmbH. Das GPR Gesundheits- und Pflegezentrum Rüsselsheim gewährleistet mit diesem Zusammenschluss das Angebot einer umfangreichen medizinischen und pflegerischen Versorgung für die Bürgerinnen und Bürger der Stadt Rüsselsheim am Main und der Region.
Das Leistungsportfolio umfasst sämtliche infrastrukturellen sowie administrativen Services, die zu einer hohen Mieterzufriedenheit beitragen. Für unser Team in Frankfurt am Main suchen wir Gärtner (w/m/d) in Teilzeit oder Vollzeit – unbefristet. Du arbeitest im Team an verschiedenen Standorten und sorgst mit deinem Know-how dafür, dass unsere Pflanzen (Innenbegrünung) das ganze Jahr über richtig gut aussehen.
Wir blicken auf eine mehr als 100-jährige Firmengeschichte zurück und sind seit Jahrzehnten als eines der führenden Bauunternehmen in Rheinland-Pfalz sowie im Rhein-Main-Neckar Gebiet etabliert. Unsere Expertise liegt vor allem im Infrastrukturbau, insbesondere im Bereich Tief- und Straßenbau sowie im Hoch- und Ingenieurbau.
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Weitere Pluspunkte: 20 Tage Urlaubsanspruch im Kalenderjahr, sowie ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung.
Der GPR Gruppe zugehörig sind die Tochtergesellschaften GPR Medizinisches Versorgungszentrum gemeinnützige GmbH mit mehreren Standorten im Rhein-Main-Gebiet sowie die GPR Service GmbH. Das GPR Gesundheits- und Pflegezentrum Rüsselsheim gewährleistet mit diesem Zusammenschluss das Angebot einer umfangreichen medizinischen und pflegerischen Versorgung für die Bürgerinnen und Bürger der Stadt Rüsselsheim am Main und der Region.
Wir blicken auf eine mehr als 100-jährige Firmengeschichte zurück und sind seit Jahrzehnten als eines der führenden Bauunternehmen in Rheinland-Pfalz sowie im Rhein-Main-Neckar Gebiet etabliert. Unsere Expertise liegt vor allem im Infrastrukturbau, insbesondere im Bereich Tief- und Straßenbau sowie im Hoch- und Ingenieurbau.
Ab 01.04.2027 wechselt unser Kunde seinen Standort nach 63505 Langenselbold, welcher im Main-Kinzig-Kreis liegt. DIES SIND IHRE AUFGABEN: In dieser Position sind Sie für die Steuerung und Sicherstellung der systemischen Prozessabwicklung im Bereich Domestic Distribution verantwortlich.Dazu gehören unter anderem die Pflege und Verwaltung von lager- und materialbezogenen Stammdaten sowie chargenbezogenen Informationen im SAP-System.Sie überwachen das Liefermonitoring und steuern das Tagesgeschäft, um einen reibungslosen Lieferservice sicherzustellen.Eigenständig kontrollieren Sie Bestände und Schnittstellenprozesse, klären Abweichungen und buchen alle Bestandsbewegungen im System (außer Qualitätsbuchungen).Als Ansprechpartner/in für Teamleitung, Teilprozessleiter und Kommissionierer unterstützen Sie zudem den kaufmännischen Kundenservice.Darüber hinaus bearbeiten Sie Reklamationen, Abweichungen und Change Controls in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen.Sie verantworten das Reporting innerhalb der Domestic-Abwicklung, koordinieren spezielle Versandformen und stellen die Umsetzung der GxP- und HSE-Richtlinien sicher.
Dezember Babyprämie Mitarbeiterrabatte (Benefits) Bonus für Mitarbeiterempfehlungen Stellenantritt: ab sofort Unternehmensbereich: Niederlassung Sachsen Arbeitsort: Dresden Ansprechpartner: Melanie Pühl Bereich: Recruiting Bewerbung unter Referenz: 26/4-05 Anschrift etna GmbH Colmarer Straße 11 60528 Frankfurt/Main Telefon: +49 (69) 40 351-313 E-mail: bewerbung@etna.de etna GmbH – Ein Arbeitgeber mit Zukunft. Sie suchen eine attraktive Anstellung in einem starken Unternehmen mit exzellenten Zukunftschancen?
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Als Beförderungsdienstleister für Menschen mit Behinderung sind wir Marktführer in Süddeutschland. Unsere Zentrale ist in Frankfurt am Main. Zudem haben wir Filialen in Baden-Württemberg, Bayern und Thüringen. Wir sind ein dynamisches und zukunftsorientiertes Unternehmen, das bestrebt ist, unsere Branche zu revolutionieren.
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Ihre Aufgaben Als kompetenter und zugewandter Sparring Partner beraten und unterstützen Sie die Führungskräfte in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Von Onboarding bis Offboarding: Sie steuern professionell den gesamten Employee Lifecycle sowie die Umsetzung der HR-Kernprozesse Sie begleiten organisatorische Veränderungen, Change-Prozesse und Organisationsentwicklungen und stellen eine zielgerichtete Umsetzung sicher Die Leitung von Projekten im Zusammenhang mit den strategischen Prioritäten von HR ist für Sie das Salz in der Suppe Sie haben Freude an der proaktiven Identifizierung von HR-Trends und geschäftlichen Herausforderungen und deren Übersetzung in zukunftsgerichtete HR-Prozesse und -Maßnahmen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation - eine Ausbildung zum Coach ist von Vorteil Mehrjährige und facettenreiche Berufserfahrung in der HR-Betreuung oder -Beratung, gerne in der Baubranche oder im Konzernumfeld Ausgeprägtes Geschäftsverständnis sowie profunde Erfahrungen in der Projektarbeit und in der Begleitung von Veränderungsprozessen Souveränes Auftreten, ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten über alle Hierarchieebenen und kreativ-pragmatische Lösungsorientierung Erfahrungen im vertrauensvollen Umgang mit Mitarbeitenden-Vertretungen sowie fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifvertragsrecht Unser Angebot Gestaltungsfreiheit für die Entwicklung und Umsetzung eigener Ideen in einem wachsenden Umfeld Raum zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch ein engagiertes HR-Team Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive in einem spannenden Unternehmen Attraktives Vergütungspaket 30 Tage Urlaub (zusätzlich sind der 24.12. und 31.12 arbeitsfreie Tage) Jetzt direkt über das Online-Formular ohne Anschreiben bewerben, wir freuen uns von Ihnen zu hören! #kemna_f { width: 100%; } .main { float: left; } img { float: right; margin-left: 1em; } .clear { clear: both; } KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG Simon Ahrens (Human Resources) +49 4101 7005-75 Eggerstedter Weg 24., 25421 Pinneberg Webseite: www.karriere.kemna.de E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung
Eintrag der Kennziffer 95 sowie eine gültige Fahrerkarte Sie sind im Main-Tauber-Kreis ortskundig und kennen sich bestens mit der Region aus Als absoluter Teamplayer stehen Einsatzbereitschaft und Flexibilität ganz oben auf Ihrer Liste Pünktlichkeit sowie ein selbstständiges, zuverlässiges und kundenorientiertes Arbeiten machen Ihr Profil komplett Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Eintrag der Kennziffer 95 sowie eine gültige Fahrerkarte Den Landkreis Main-Spessart sowie den Landkreis und die Stadt Würzburg kennen Sie wie Ihre Westentasche Als absoluter Teamplayer stehen Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Flexibilität ganz oben auf Ihrer Liste Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Eintrag der Kennziffer 95 sowie eine gültige Fahrerkarte Den Landkreis Main-Spessart sowie den Landkreis und die Stadt Würzburg kennen Sie wie Ihre Westentasche Als absoluter Teamplayer stehen Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Flexibilität ganz oben auf Ihrer Liste Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Eintrag der Kennziffer 95 sowie eine gültige Fahrerkarte Sie sind im Main-Tauber-Kreis ortskundig und kennen sich bestens mit der Region aus Als absoluter Teamplayer stehen Einsatzbereitschaft und Flexibilität ganz oben auf Ihrer Liste Pünktlichkeit sowie ein selbstständiges, zuverlässiges und kundenorientiertes Arbeiten machen Ihr Profil komplett Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Der GPR Gruppe zugehörig sind die Tochtergesellschaften GPR Medizinisches Versorgungszentrum gemeinnützige GmbH mit mehreren Standorten im Rhein-Main-Gebiet sowie die GPR Service GmbH. Das GPR Gesundheits- und Pflegezentrum Rüsselsheim gewährleistet mit diesem Zusammenschluss das Angebot einer umfangreichen medizinischen und pflegerischen Versorgung für die Bürgerinnen und Bürger der Stadt Rüsselsheim am Main und der Region.
Kasteler Straße 1, 65203 Wiesbaden Im Pfaffenwinkel 1, 67547 Worms ab sofort Aufgaben Standorte: Industriepark Höchst, Frankfurt am Main; IP Kalle Albert, Wiesbaden; Worms Jetzt bewerben und mit uns Zukunft bauen! Sie suchen nicht einfach nur einen Job, sondern eine Aufgabe mit Perspektive?
KARRIERE BEI DER TAUNUS SPARKASSE: NAH BEI DE‘ LEUT‘. Mitten im Rhein-Main-Gebiet befindet sich die Taunus Sparkasse, Ihr neuer Arbeitgeber. Unser rund 770-köpfiges Team erwirtschaftete zuletzt eine Bilanzsumme von ca. 7,7 Milliarden Euro.
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Der GPR Gruppe zugehörig sind die Tochtergesellschaften GPR Medizinisches Versorgungszentrum gemeinnützige GmbH mit mehreren Standorten im Rhein-Main-Gebiet sowie die GPR Service GmbH. Das GPR Gesundheits- und Pflegezentrum Rüsselsheim gewährleistet mit diesem Zusammenschluss das Angebot einer umfangreichen medizinischen und pflegerischen Versorgung für die Bürgerinnen und Bürger der Stadt Rüsselsheim am Main und der Region.
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Für ein etabliertes, international agierendes Air-Cargo-Trucking-Unternehmen suchen wir am Standort Frankfurt am Main Flughafen einen erfahrenen (Senior) Disponenten (m/w/d), der operative Exzellenz mit Marktverständnis und Organisationsstärke verbindet.
Dezember Mitarbeiterrabatte (Benefits) Bonus für Mitarbeiterempfehlungen Stellenantritt: zum nächstmöglichen Termin Unternehmensbereich: Niederlassung Bayern Arbeitsort: Hallbergmoos Ansprechpartner: Melanie Pühl Bereich: Recruiting Bewerbung unter Referenz: 26/6-121 Anschrift etna GmbH Colmarer Straße 11 60528 Frankfurt/Main Telefon: +49 (69) 40 351-313 E-Mail: bewerbung@etna.de etna GmbH – Ein Arbeitgeber mit Zukunft. Sie suchen eine attraktive Anstellung in einem starken Unternehmen mit exzellenten Zukunftschancen?
Dezember Babyprämie Mitarbeiterrabatte (Benefits) Bonus für Mitarbeiterempfehlungen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem seit 1901 bestehenden Unternehmen Stellenantritt: zum nächstmöglichen Termin Unternehmensbereich: Niederlassung Sachsen Arbeitsort: Chemnitz Ansprechpartner: Melanie Pühl Bereich: Recruiting Bewerbung unter Referenz: 26/4 – 21 Anschrift etna GmbH Colmarer Straße 11 60528 Frankfurt/Main Telefon: +49 (69) 40 351-313 E-Mail: bewerbung@etna.de etna GmbH – Ein Arbeitgeber mit Zukunft. Sie suchen eine attraktive Anstellung in einem starken Unternehmen mit exzellenten Zukunftschancen?
Kontakt IMPACT GmbH - Niederlassung Frankfurt Christina Liesegang An der Hauptwache 2 60313 Frankfurt am Main Frankfurt@impact-group.de 06929 / 728960
Für ein international etabliertes Logistikunternehmen suchen wir am Standort Frankfurt am Main einen Experten (m/w/d) Luftfracht Export Consol, der die operative Steuerung von Exportkonsolidierungen zuverlässig übernimmt und das Team im Tagesgeschäft unterstützt.
Deshalb fördern wir deine Kompetenzen und bieten dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits, die Sie begeistern werden: Eine interessante und praxisnahe Ausbildung mit Einbindung in den gesamten Betriebsablauf Gute Übernahmechancen nach der Ausbildung sowie Kostenübernahme für den Baumaschinenführerschein Engagierte Ausbilder vor Ort inkl. innerbetrieblicher Schulungen mit der Möglichkeit eines vorherigen Schnupperpraktikums Vorteile bei verschiedenen Kooperationspartnern Moderne Berufskleidung und Fahrzeugflotte Weitere Informationen RETERRA HUMUSWERK Main-Spessart GmbH & Co. KG // Daniela Schröcker // 08989217286 // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe RETERRA Service GmbH Die Ressourcen von morgen sichern!
Weitere Pluspunkte: Fachveranstaltungen (Auftakt, Reflexionstreffen, Fachtag Ausbildung), 12 Tage Urlaubsanspruch im Kalenderjahr, sowie ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung.